CV'nizde uyruğunuzu belirtin: Bunun farkında olmalısınız
Vatandaşlık, özgeçmişte kesinlikle gerekli olmayan detaylardan biridir. Bununla birlikte, belirli koşullar altında uygun bilgilerin sağlanması mantıklı olabilir. Bilmeniz gerekenleri gösteriyoruz.
Vatandaşlık genellikle özgeçmişin bir parçası değildir
Özgeçmişte neyin olması ve neyin olmaması gerektiğine dair ortak kurallar son yıllarda değişti.
- Ayrımcılığı önlemek için eskiden normal olan bilgilerin çoğuna gerek yoktur. Buna vatandaşlık da dahildir.
- İş ilanında açıkça talep edilmediği sürece, milliyetinizi CV'nizde belirtmeniz gerekmez. Genel olarak, bugün bilgiyi asgari düzeyde sınırlamak ve İK personeline gereksiz bilgiler yüklememek yaygındır. Medeni durum veya mezhep ile ilgili bilgiler de bu sırada olağandışı hale gelmiştir.
- İK departmanı için beklenmedikse vatandaşlığınızı belirtmeniz yararlı olabilir. Bu şu anlama gelir: Bir Alman şirketine başvuruyorsanız ancak Alman vatandaşı değilseniz, bunu kesinlikle belirtmelisiniz. O zaman Almanca dil becerileriniz hakkındaki bilgileri unutmamalısınız.
- Aksi durumda, eğer Alman iseniz uyruğunuzu belirtmek mantıklıdır, ancak bu uygulamaya dayalı bir durum gibi görünmemektedir. Sebepler yabancı bir isim veya atipik bir görünüm olabilir.
- Bu arada, vatandaşlığınızı her zaman sıfat biçiminde belirtirsiniz: Vatandaşlık: Almanca
Çoğu uygulamada bir motivasyon mektubu da gereklidir. Tipik yapı ve örnekler bir sonraki yazımızda bulunabilir.